Proposta de reajuste para o funcionalismo público de Mato Grosso do Sul é de 6%

Como a data base do funcionalismo público é 1º de maio, o Governo de Mato Grosso do Sul deve conceder reajuste de 6% para 44 mil servidores. O índice foi discutido com os representantes das classes, sendo que nesta quinta-feira (3) as negociações foram concluídas. Segundo o presidente da Feserp/MS (Federação Sindical dos Servidores Públicos […]

Ouvir Notícia Pausar Notícia
Compartilhar

Como a data base do funcionalismo público é 1º de maio, o Governo de Mato Grosso do Sul deve conceder reajuste de 6% para 44 mil servidores.

O índice foi discutido com os representantes das classes, sendo que nesta quinta-feira (3) as negociações foram concluídas.

Segundo o presidente da Feserp/MS (Federação Sindical dos Servidores Públicos Estaduais e municipais de Mato Grosso do Sul), Rudney Vera de Carvalho, o que foi acordado com o governo está sendo cumprido. “Tínhamos na tabela dos administrativos salários de R$ 502, que passa para R$ 622, a diferença desse percentual é de 23,75%”, afirmou.

Carvalho ressaltou que ainda há alguns planos de cargos e salários pendentes. “Em 17 de agosto isso será resolvido gradativamente para que atenda cada categoria”.

O presidente da Feserp explicou que ainda há uma distorção de 20 a 30% e que a previsão é de ser amenizada ainda no mandato do governador André Puccinelli. “Formamos uma comissão de sindicalistas e servidores que entendem desse problema e iremos apresentar uma planilha”.

De acordo com Carvalho esta é uma bandeira antiga da Federação. “Prezamos pelos administrativos para que tenham salários dignos”.

A proposta de reajuste será encaminhada à Assembleia Legislativa para aprovação, podendo haver emendas. Após aprovação pelos deputados, o reajuste entrará em vigor, já nos salários do mês de maio.

Conteúdos relacionados