Empresa tem 72 horas para pagar e evitar

Terceirizados do HR-MS (Hospital Regional de Mato Grosso do Sul) e de várias repartições públicas do governo do Estado paralisaram as atividades nesta sexta-feira (27) por falta de pagamento do ticket alimentação que deveria ser disponibilizado no último dia 6. 

Na última quarta-feira (26), os trabalhadores – contratados pela empresa Vyga – informaram a equipe de reportagem do Jornal Midiamax de que as atividades seriam interrompidas na terça-feira (31), no entanto, nesta manhã decidiram antecipar a paralisação.

Sem ticket alimentação, terceirizados do Regional param atividades

Em reunião com  representantes do Sindicato, eles decidiram interromper a paralisação e aguardar o prazo da notificação encaminhada à empresa. 

“O sindicato vai encaminhar um ofício. A têm 72 duas horas para pagar, se não fizer isso, entraremos em greve”, afirma uma das funcionárias que preferiu não se identificar.

A informação é confirmada pelo vice-presidente do -MS, Ton Jean Ramalho Ferreira. “Ontem (26), tivemos uma reunião com a empresa e se comprometeram a fazer o pagamento até a segunda-feira  (30), se não cumprirem, os trabalhadores irão paralisar as atividades por tempo indeterminado. Em alguns órgãos do Estado, onde o serviço não é essencial, a paralisação será de 100%. Apenas no Hospital, que manterão 30%”, explica.

Atrasos –

Conforme relatos, os atrasos são constantes e incluem também as remunerações. Os trabalhadores dizem que a maioria deles recebeu o salário referente a setembro, na última semana, entre os dias 17 e 20.

Nesta semana, o presidente do sindicato, Wilson Gomes da Costa, disse que denúncias contra a empresa foram registradas no Ministério do Trabalho e Ministério Público

 

Em contato com a Vyga, a equipe de reportagem foi informada apenas de que não havia posicionamento sobre a paralisação. A empresa também não se manifestou sobre os atrasos.

A assessoria de comunicação do governo do Estado garantiu que o repasse da empresa está em dia e não mencionou se tomará providências em relação à situação mencionada pelos terceirizados.