Operadoras de caixa só conseguem uma folga se cumprirem 12 dias seguidos de trabalho, acusa Sindicato dos Trabalhadores do Comércio
O SEC (Sindicato dos Empregados no Comércio) de Campo Grande protocolou denuncia na SRTE (Superintendência Regional do Trabalho e Emprego), contra o Extra Hipermercado, um dos antigos e maiores da cidade. A entidade acusa a empresa de forçar seus empregados a cumprir excessivas jornadas de trabalho.
De acordo com a denúncia do sindicato, as mulheres que trabalham como operadoras de caixa são as mais afetadas com o pesado expediente.
Sustentado por depoimentos dos empregados do hipermercado, o sindicato afirma que as funcionárias do Extra só conseguem um dia de folga caso cumpram 12 dias de trabalho seguidos.
Parte das 70 operadoras já estaria com sintomas de stress, segundo o presidente do SEC, Idelmar da Mota Lima. “São verdadeiros absurdos que vêm ocorrendo naquela empresa e que não podem, de maneira alguma, ficarem impunes”, comentou o sindicalista.
Ainda de acordo com a denúncia, os registros de horas trabalhadas dos empregados do Extra, estariam contrariando as regras trabalhistas. Alguns funcionários trabalham nos fins de semana, mas são proibidos de registrar as horas extras. “Eles [comando do Extra] pisam e esmagam” os direitos dos trabalhistas.
Outra irregularidade apontada pela denúncia diz que os funcionários que trabalham nas seções de açougue, padaria, salsicharia e PAS (Produtos de Auto Serviço) são registrados em carteira como “operadores de hipermercado”, sem aparecer no documento suas reais funções na empresa e, com isso, eles não recebem adicionais pelo trabalho.
Ildemar Lima disse que antes de denunciar o caso, o sindicato procurou a gerência do hipermercado, em Campo Grande, mas a denúncia não produziu efeitos. O sindicalista informou ainda que a entidade tentou dialogar com o comando da empresa, em São Paulo, mas também não adiantou. (com informação da assessoria de imprensa do SEC)
