Uma Ação de Empregabilidade voltada a PcDs (Pessoas Com Deficiência) e reabilitados do INSS vai disponibilizar 112 vagas de empregos para esse grupo e também os reabilitados do INSS, no dia 28 de setembro.
A ação, que integra o “Projeto Avant Inclusão na Terceirização”, é realizada pelo SEAC-MS (Sindicato das Empresas de Asseio e Conservação do Mato Grosso do Sul).
Ao todo 10 empresas associadas vão ofertar as vagas, sendo elas para agente de asseio e conservação, vigia, porteiro, jardineiro, técnico de segurança do trabalho e fiscal de terminal. Na véspera da seleção, dia 27, os RHs das empresas participantes passarão por uma sensibilização de forma a garantir captação assertiva no processo seletivo, abordando desde o acolhimento até a integração à equipe.
Os tópicos do treinamento são: “Cuidados nos processos seletivos para além das cotas”; “Etapas do processo Seletivo”; “Abordando PcD – como questionar deficiência”; “Dicas para o sucesso do processo” e “Cuidados na integração/On boarding”.
Haverá acompanhamento, com apoio do Instituto Profac, de todo o processo e pelos primeiros 90 dias após a integração do trabalhador. A metodologia “Emprego Apoiado” compreende a seleção, em que é avaliada a compatibilidade entre o perfil do candidato, sua pretensão de cargo e a vaga ofertada; entrevista e, após a admissão, o acompanhamento junto das empresas. O foco, para além da inclusão, é a permanência na vaga.
A Ação de Empregabilidade para Pessoas Com Deficiência será das 8h às 16 horas, no instituto PROFAC, localizado na Rua Diana, nº 51, na Vila Carvalho. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (67) 3253-4845.
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